Print this chapterPrint this chapter

Materi 15

8

  1. Menciptakan makna bagi anggota oeganisasi
  2. Merefleksikan keunikan, atau keistimewaan organisasi, dst
  3. Memahami tujuan visi

Tujuan visi antara lain :

  1. Memperjelas arah umum perubahan kebijakan organisasi
  2. Memotivasi karyawa kea rah yang baik
  3. Membantu proses mengkoordinasi tindakan-tindakan tertentu orang-orang yang berbeda

Langkah-langkah menjadi Visionary Leadership

  1. Penciptaan Visi, dari hasil kreatifitas pikir pemimpin berupa ide-ide ideal tentang cita-cita di masa depan.
  2. Perumusan Visi

1)   Pembentukan dan perumusan visi oleh anggota tim kepemimpinan

2)   Merumuskan strategi secara konsensus

3)   Membulatkan sikap dan tekad sebagai total commitment untuk mewujudkan visi ini menjadi suatu kenyataan.

  1. Transformasi Visi, Kemampuan membangun kepercayaan
  2. Impelemntasi Visi, Kemampuan pemimpin dalam menjabarkan dan menterjemahkan visi ke dalam tindakan.

Pendidikan harus mampu mengantisipasi berbagai tuntutan.

·         Sekolah diharapkan dapat menyelenggarakan program yang lebih humanis

·         Dunia pendidikan harus mampu menjamin peserta didiknya di berbagai bidang profesi sebagai syarat untuk memperoleh hak bekerja sesuai dengan kompetensinya.

·          Pendidikan harus mampu menyiapkan hasil didik yang kompeten dalam berbagai aspek.

·         Kurikulum pendidikan harus mampu menjaga keserasian antara program dengan aspirasi masyarakat dan negara

·         Pendidikan diharapkan mampu menampung politisasi  pendidikan, kebutuhan belajar sepanjang hayat dan internasionalisasi pendidikan.

Menjadi Seorang pemimpin yang Visioner dalam Menghasilkan Produktivitas Pendidikan

  1. Berusaha merekayasa masa depan untuk menciptakan pendidikan yang produktif
  2. Menjadikan dirinya sebagai agen perubahan
  3. Memposisikan sebagai penentu arah organisasi
  4. Pelatih atau pembimbing yang profesional
  5. Mampu menampilkan kekuatan pengetahuan berdasarkan pengalaman profesional dan pendidikannya
  6. 1.    Kepemimpinan Transformasional

Kepemimpinan transformasional dibangun dari dua kata :

  1. Kepemimpinan (leadership) :

Setiap tindakan yang dilakukan oleh eseorang untuk mengkoordinasikan, mengarahkan, dan mempengaruhi orang lain untuk mencapai tujuan.

  1. Transformasional (transformational) :

1)   Mengubah sesuatu menjadi bentuk lain yang berbeda.