Manajemen sumber daya merupakan proses pencapaian tujuan organisasi melalui penggunaan sumber daya yang ada khususnya manusia atau individu yang ada di dalamnya sebagai roda penggeran sebuah aktivitas. Pengelolaan ini ditujukan agar mereka yang dikelola memiliki kompetensi dan keahlian sesuai yang dibutuhkan dalam mendukung pekerjaannya. Selain itu, manajemen sumber daya juga merupakan pendekatan strategis untuk mengelola manusia sebagai aset paling berharga dalam suatu organisasi. Tetapi peran tersebut bukan hanya untuk manajemen saja, melainkan juga untuk dilakukan oleh manusianya. Sumber daya manusia untuk bisa memiliki kesadaran bahwa mereka memiliki daya guna untuk organisasi dan penting untuk selalu meningkatkan kapasitas mereka sebagai individu yang akan memberi manfaat tidak hanya kepada organisasi tetapi juga bagi mereka sendiri. Sumber daya manusia dalam konteks proyek kemanusiaan adalah pekerja kemanusiaan yang memilih untuk ikut serta berkolaborasi dengan pemerintah mengurangi dampak dari permasalahan yang terjadi, baik permasalahan sosial yang disebabkan oleh keadaan sosial ekonomi maupun bencana alam. Seiring meningkatnya permasalahan yang terjadi, maka semakin banyak orang yang ikut andil berperan serta sebagai pekerja kemanusiaan.