Apakah tingkat pendidikan dapat menjadi tolak ukur yang konkrit untuk menilai kualitas SDM?
Bagaimana dengan SDM dengan pendidikan rendah namun dengan Skill yang terampil ?
Apakah tingkat pendidikan dapat menjadi tolak ukur yang konkrit untuk menilai kualitas SDM?
Bagaimana dengan SDM dengan pendidikan rendah namun dengan Skill yang terampil ?