beberapa tujuan manajemen sumber daya manusia
- Meningkatkan efektivitas kerja karyawan
- Memperbaiki kualitas kerja karyawan di dalam perusahaan sehingga bisa memberikan kontribusi yang lebih baik
- Membuat aturan kerja yang berlaku untuk semua jajaran di perusahaan
- Menyeimbangkan tujuan masing-masing karyawan dengan visi misi perusahaan sehingga mampu bergerak bersamaan dalam mencapai tujuan perusahaan.
- Membantu para karyawan pada posisi manajerial untuk bisa mengelola bawahan mereka dengan cara yang lebih efisien.