Bagaimana melakukan pembagian kerja (tugas) yang baik?
yang jelas pembagian secara merata namun tidak melepaskan bagian itu langsung, jika ada teman yang kurang faham maka kita dituntut untuk membantu mereka karena ini kerja kelompok jadi penting dalam menurunkan ego dan mampu menerima pendapat orang lain
1. Membangun kepercayaan dan saling menghormati
2. Mengatur ekspektasi bersama
3. Pemimpin tim yang dapat memfasilitasi komunikasi diantara anggota tim
4. Menanamkan sikap saling memiliki dalam kelompok (Sense of belonging)
5. Melihat sisi positif dari perbedaan pendapat
6. Pengkajian performa tim
2. Mengatur ekspektasi bersama
3. Pemimpin tim yang dapat memfasilitasi komunikasi diantara anggota tim
4. Menanamkan sikap saling memiliki dalam kelompok (Sense of belonging)
5. Melihat sisi positif dari perbedaan pendapat
6. Pengkajian performa tim
agree, tambahan menghindari sentimen dalam sebuah forum
Dengan ada nya kelompok juga membuat kita melatih menyampingkan ego
exactly
Mantap kamu Cib skali
Nah
Izin menjawab, sebelum membagi tugas kepada setiap anggota kelompok, ada baiknya untuk mengenali kelemahan dan kelebihan setiap individu dalam kelompok. Dengan begitu, bisa dengan tepat memberikan tugas sesuai dengan kemampuan masing-masing saat menjalani tanggung jawabnya. kemudian melihat kemampuan atau skill dari tiap anggota sehingga pembagian dapat merata dan adil.
In reply to FARHAN MUHAMMAD IRSYADI
Re: Membangun kerjasama kelompok
saya biasanya menggunakan wheelofname
Pembagian tugas yang baik adalah pembagian tugas yang sesuai dengan keadaan di lapangan, dan tetap mengedepankan komunikasi yang baik antar anggota agar kerja sama dalam tim tetap terjalin sampai akhir.
menurut saya dalam melakukan pembagian tugas yang baik dalam tim yaitu kita harus melakukan pembagian secara adil, tidak ada yang diberatkan dan sesuai kesepakatan bersama. Dan yang tidak kalah penting adalah membantu rekan tim yang kesusahan dalam membuat tugas tersebut, sehingga tugas yang ada dalam tim bisa dikerjakan dengan baik.
Melakukan pembagian tugas yang baik dapat dilakukan dengan cara sebagai berikut
1. Berkomunikasi dengan tim dikelompok
2. Memberikan tupoksi sesuai dengan kemampuan
3. Menghargai karya yang di buat oleh teman
4. Melengkapi kekurangan anggota kelompok
5. Membentuk ketua dan anggotanya
1. Berkomunikasi dengan tim dikelompok
2. Memberikan tupoksi sesuai dengan kemampuan
3. Menghargai karya yang di buat oleh teman
4. Melengkapi kekurangan anggota kelompok
5. Membentuk ketua dan anggotanya
Assalamualaikum, Saya Tedy Julianto (PM131810) menanggapi topik diskusi terkait pembagian kerja/tugas yang baik. Pembagian tugas/kerja yang ideal dengan menentukan proporsi kesulitan dan kesanggupan individu dalam penyelesaiannya. Usahakan pembagian tugas/kerja secara adil sesuai ranah atau kemampuan yang dimiliki sehingga individu tersebut dapat menyelesaikan tugas/kerjanya secara maksimal.
In reply to FARHAN MUHAMMAD IRSYADI
Re: Membangun kerjasama kelompok
ya dikasih tugas dong
I think pembagian kerja dalam tim itu perlu adanya rapat atau diskusi terlebih dahulu bersama tim nya karena disaat sedang diskusi bisa dibagi jobdecs nya masing-masing mulai agar apa agar semuanya bekerja sama dan kerja sama sama
melakukan komunikasi yang baik