Menurut saya, pelatihan sumber daya wajib dilakukan dengan metode tersebut seperti on the job training, self training, class training. Metode yang dipilih berdasarkan hasil uji perusahaan masing", dan menurut saya yang paling berpengaruh adalah on the job training dan class training, karena para karyawan dapat langsung berinteraksi dengan pemateri atau pembimbing sehingga lebih mudah memahami apa yang disampaikan. Seperti pada perusahaan F&B, rata rata adalah menggunakan on the job training, dikarenakan agar para karyawan dapat secara langsung diawasi oleh manajemen, sehingga dapat mengoreksi jika ada kesalahan.